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              北京京品果園飲品有限公司

              集團系統基層黨組織 黨史學習教育專題組織生活會全部完成

              http://www.dacia-delovi.com/ 2021/9/6 17:50:10 瀏覽次數:33 信息分類:食品招商 編輯:玉歡
              黨的組織生活是黨內政治生活的重要內容和載體。開好黨史學習教育專題組織生活會,是集團系統扎實開展黨史學習教育的關鍵環節;是推動新時代特色社會主義思想在首農食品集團落地生根,將思想和行動統一到“七一”重要講話精神上的重大政治任務;是教育引導集團系統廣大黨員干部把偉大建黨精神傳承下去,以“趕考”姿態推動企業高質量發展的重要舉措。首農食品集團黨委高度重視,明確會前學習、談心談話、檢視剖析、批評與自我批評、整改落實等重要步驟和工作要求,集團基層黨組織按照集團黨委統一部署,抓準、抓實、抓細專題組織生活會的“規定動作”,集團廣大黨員在認真學習的基礎上,動真碰硬找問題,集團黨委黨史學習教育7個指導組加強督導指導,確保黨史學習教育專題組織生活會開出高質量。

              黨的組織生活是黨內政治生活的重要內容和載體。開好黨史學習教育專題組織生活會,是集團系統扎實開展黨史學習教育的關鍵環節;是推動新時代特色社會主義思想在首農食品集團落地生根,將思想和行動統一到“七一”重要講話精神上的重大政治任務;是教育引導集團系統廣大黨員干部把偉大建黨精神傳承下去,以“趕考”姿態推動企業高質量發展的重要舉措。首農食品集團黨委高度重視,明確會前學習、談心談話、檢視剖析、批評與自我批評、整改落實等重要步驟和工作要求,集團基層黨組織按照集團黨委統一部署,抓準、抓實、抓細專題組織生活會的“規定動作”,集團廣大黨員在認真學習的基礎上,動真碰硬找問題,集團黨委黨史學習教育7個指導組加強督導指導,確保黨史學習教育專題組織生活會開出高質量。

              ——按照部署全速“動起來”,做到橫向到邊、縱向到底

              制定方案,明確要求。集團黨委和總部機關黨委按照上級工作部署,及時制定下發《關于召開黨史學習教育專題組織生活會的通知》《首農食品集團領導班子參加黨史學習教育專題組織生活會工作方案》,明確聚焦會議主題、組織會前學習、認真檢視問題、嚴格把握程序等相關要求。

              開展,按時完成。截止8月31日,集團所有在職黨員黨支部召開專題組織生活會;參加專題組織生活會在職黨員累計8000余人,其中,中層以上在職黨員領導干部均已按要求,以普通黨員身份參加所在支部黨史學習教育專題組織生活會。

              “兩新”組織有覆蓋。集團系統“兩新”黨支部按照要求開好專題組織生活會,使凝聚力得到加強,黨組織影響力獲得提升,進一步提高了職工群眾對黨員和黨組織的認可,彰顯百年大黨風華正茂的青春朝氣。西郊農場所屬北京丘比黨支部作為“兩新”黨支部,始終堅守“兩新”組織黨支部擔負的歷史使命,扎根現代化中外合資企業基層黨組織黨建工作,抓好專題組織生活會的組織工作,圍繞“學黨史、悟思想,辦實事、開新局”的目標要求,黨員們交換意見、自我檢視,深入查找問題,分析問題產生的原因,進一步明確整改措施,使黨性得到鍛煉、精神受到觸動,進一步增強了從黨的百年奮斗歷程中汲取精神力量、反思差距不足的緊迫感和責任感,為公司“十四五”發展目標貢獻自己的力量。

              京外黨員有延伸。集團各級黨組織注重做好對外出作業黨員的統計登記、教育服務等工作,安排專人不間斷聯系,增強京外黨員的歸屬感。水產集團京遠京海聯合黨支部結合海上船舶作業實際,積極克服困難,采用通訊網絡郵箱定期為長期在公海作業的黨員、京遠608船輪機長趙鴻慶傳遞黨史學習材料,確保各個環節不脫鉤,每名黨員不掉隊。該同志于2020年12月至今,一直在公海海域開展作業,自覺克服工作時差,在繁忙的作業之余,緊跟支部學習步伐,學在慶祝共產黨成立100周年大會、在黨史學習教育動員大會上的講話等學習材料。雖然遠離國門不能參加組織生活會,但仍通過通訊衛星向支部書記報告個人學習心得,提交個人檢視報告,用實際行動踐行共產黨員的初心和使命。

              外埠企業有對接。集團系統黨組織關系在屬地的黨支部,做好要求對接,與屬地一道共同開展好工作。中海置業公司蔚縣黨支部、金健力廣平聯合黨支部緊扣“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”主題召開了黨史學習教育專題組織生活會。按照要求,認真組織會前學習,進行深入談心談話,相互提醒、交流提高,努力為實現公司高質量發展作出新的更大的貢獻。雙河農場21個基層黨支部召開黨史學習教育專題組織生活會,231名黨員參加專題組織生活會。

              離退黨員有活力。集團黨委堅持“黨建統領、戰略綱領、文化”,注重將黨史學習教育與離退休黨支部黨建工作結合起來,通過關心關愛同教育管理統一協調的工作方式,積極引導離退休黨員不斷加強理論學習,推動離退休黨支部戰斗堡壘和老黨員先鋒模范作用的發揮。集團總部離退休黨支部按照總部機關黨委要求,開好黨史學習教育專題組織生活會,深入學習貫徹“七一”重要講話精神,交流學習體會,查找差距不足,從百年黨史中汲取奮進力量。83歲高齡的原首農集團副總經理趙東升激動的說:“我作為一名退休老黨員,能夠全程參加黨史學習教育,在專題組織生活會和大家坦誠相見,找差距、說不足,感覺政治上非常受教育,思想上非常受洗禮。我要通過學習黨史,更加堅定理想信念,做到離崗不離黨,退休不退色,不忘初心,對黨忠誠,發揮余熱!

              ——多種載體全員“學起來”,做到學深悟透、入腦入心

              集中學習有引導。在專題組織生活會前,按照上級要求,集團黨委通過兩級黨委理論學習中心組,200余人參加的中層正、副職培訓班,7月1日全系統組織收聽收看實況直播等方式,組織開展集中學習。

              個人自學有材料。在組織生活會前印發學習材料,組織黨員進行個人自學。

              支部學習有主題。在專題組織生活會前,各黨支部組織專題學習,深入學習領會在黨史學習教育動員大會上的重要講話,指定學習材料和重要參考材料,認識黨的光榮傳統和革命歷程,進一步激發建功新時代的政治責任感和使命感,自覺把思想和行動統一到重要指示批示精神和黨史學習教育的部署要求上來,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,打牢開好專題組織生活會的思想基礎。

              ——聚焦主題“查起來”,做到認真檢視、細照篤行

              按照集團黨委要求,以黨支部為單位,運用黨史學習教育成果,緊扣學習貫徹新時代特色社會主義思想,圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”主題,認真貫徹“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”要求,深入開展談心談話。每名參會黨員認真檢視查擺自身問題,準備個人發言提綱。各黨支部認真組織匯報材料,督促支部全體黨員按照要求,完成組織生活會前期各項準備。

              各黨支部結合工作實際,采取簡便靈活方式,為高質量開好組織生活會提供保證。糖酒集團食糖公司黨支部根據工作實際,全體黨員分布在海淀、垡頭兩個黨小組,以黨小組會的形式,分別召開了黨史學習教育專題組織生活會,33名黨員參加。按照規定程序,會前黨支部向黨員布置會議要求,并對兩名黨小組長進行了主持會議指導,會上黨員逐一發言,交心談心,分享收獲,查找差距,交流提高,同時進行了批評和自我批評。

              ——指導工作全程“督起來”,做到指導有力、推進有序

              專題組織生活會是衡量黨史學習教育成效的重要內容,在市國資委黨委黨史學習教育第七指導組的指導下,集團黨委成立的7個指導組針對被指導企業特點,加強分類指導和督促檢查,深入黨支部了解實際效果,切實保證質量。

              黨史學習教育市國資委黨委第七指導組組長翟賢軍到會并全程指導集團黨委書記、董事長王國豐,集團黨委副書記、董事、總經理馬建梅兩位領導的專題組織生活會。對專題組織生活會組織情況給予點評,對謀劃好黨史學習教育下一階段工作提出具體要求,為更好地開展工作指明了方向。

              集團黨史學習教育7個指導組落實文件要求,結合工作實際,通過巡聽旁聽方式,參加被指導企業中心組學習,通過隨機抽查方式,列席參加被指導企業組織生活會,為確保集團基層黨支部開好組織生活會奠定了堅實保障。

              ——紅臉出汗全體“講起來”,做到較真碰硬,開出“辣味”

              在專題組織生活會上,支部委員會圍繞組織開展黨史學習教育、嚴格黨員教育管理、為群眾辦實事、改進工作作風等方面進行檢視。與會黨員緊密聯系思想和工作實際,依次作個人對照檢查發言,深刻進行對照檢查和黨性分析,深入查找自身在堅定理想信念、增強歷史自覺、弘揚優良傳統、加強黨性錘煉方面,發揮黨員先鋒模范作用方面,立足崗位、履職盡責方面和為身邊群眾辦實事方面存在的差距和不足,深刻剖析問題根源,提出改進措施。堅持“紅紅臉”“出出汗”的標準,嚴肅認真開展批評和自我批評。與會領導班子成員按照會議要求,就本支部黨史學習教育工作提出建設性意見。

              通過專題組織生活會,達到了思想觸動和政治洗禮的目標,對真正把學習成效轉化為工作的動力和成效,學出覺悟、學出深度、學出實效、學出行動,持續深化黨史學習教育,不斷將學習成果轉化為黨支部干事創業的強大動力,發揮了強有力的促進作用。首農發展公司領導班子成員利用到各項目、企業檢查、慰問員工之機,廣泛征求基層意見,既詢問員工愁心事煩心事,又聽取對自身工作存在不足和建議;利用召開各類例會時機,擴大參會范圍,讓各項目部、企業、班組派出代表,專門聽取對公司機制運轉,對班子成員改進下步工作提出的共計36條意見建議。

              下一步,集團系統各級黨組織將按照召開專題組織生活會有關要求,列明措施全力“改起來”,做到逐一改進,抓好整改。從眼前改起、從具體事情做起,營造濃厚的整改落實氛圍。聚焦“我為群眾辦實事”實踐活動,不斷提高政治站位,錘煉黨員黨性修養,把開展黨史學習教育與推動企業發展、解決實際問題緊密結合起來,為企業高質量發展提供堅強保障。集團黨委黨史學習教育指導組將按照集團黨委的工作部署,持續做好督促指導工作。

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